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“要不算了吧，就算真的懷孕了，也能正常上下班呀。”看著李璇語那柔情似水的眼神，莫驚春滿眼奈的說道：“你可千萬別學周亞玲，咱家又不是沒那條件，這個班不是非上不可。”聞言，哭笑不得的李璇語放下水杯，說道：“又是私人醫生，又是不上班，這不是明擺著訴別人，我懷孕了嗎？”

“誰說你不上班了，你來給我當第二秘書，絕對沒有人會覺得有問題，反而覺得這才正常。到時候你要是閒不住，就幫小夏打打下手，多好。是不是，小夏？”被老闆喊，夏曉敏如同小雞啄米一般點頭。

“你看，小夏也覺得沒問題，到時候有小夏打掩護，一時半會兒沒人會聯想到你懷孕了，等別有用心的人知道的時候，估計孩子都出生了。”看著莫驚春那堅定的眼神，李璇語也不再多說什麼，點頭答應。

“行，下午我給小組成員開個短會，將工作移交給我那小組一位很出色的員工。”聞言，莫驚春大手一揮，

“零，記下來，等工作交接完，就提升這位員工的職工等級，可以參考將其加入人才培養計劃。”莫驚春口中的人才培養計劃，是為了讓糖果科技更加的健康，從所有員工中每年挑選各種專業的優秀員工進行定製培養。

每一年才一百個名額，可想而知，人才培養計劃的名額有多珍貴。哪怕是實驗室那邊的研究人員，對這個人才培養計劃的渴望不已。

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