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“勞動服務公司要建立一個技術研發中心，這個步子是不是邁得太大了一點？”

滄海化肥廠的厂部小會議室裡，副廠長裘國樑皺著眉頭質疑道。

這是化肥廠每週例行的廠長辦公會議，在討論了廠裡最近的幾項工作之後，廠長高逸平丟擲了一個新的議題，那就是勞動服務公司申請建立技術研發中心的事情。

這個議題一提出，立馬就受到了裘國樑的批判。

“他們不過是鑽了一個空子，賺了點錢，現在又是給職工分紅，又要搞什麼技術研發中心，錢花完了怎麼辦？”裘國樑用帶著幾分不屑的口吻評論道。

“老高還是先說說看，你家那個小凡，想建一個多大規模的技術研發中心。如果只是一個小實驗室，養兩三個技術員，我覺得還是應該的。這段時間他們生產清洗劑，中間出了技術問題都是讓廠裡的技術科去解決的，現在他們有錢了，也該自己搞個小技術科了。”

分管後勤的副廠長孔龍根打著圓場，對高逸平說道。

廠領導之間都是非常熟悉的，高凡可以說是眾人看著長大的，即便是現在當了勞動服務公司的經理，大家依然習慣於稱呼他的小名，而不會嚴肅地稱呼他的大名。這種稱呼方式，也算是一種親暱的表現吧。

“對對，我估計，你家小凡的意思就是搞個小技術科吧，名字起得大氣一點，叫個什麼研發中心，這也是年輕人的心性嘛。要說起來，老子英雄兒好漢，小凡的這個氣魄，還真是得了老高的真傳啊。”

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