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第二百四十三章 人才培訓中心

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“等回去,我讓賬房把賬目給你看看。”葉崇明道。

葉雅茗問這話的用意,也正是如此。

賬目是一個企業核心之所在。她既做了當家人,自然要看賬目。從賬目上能看出很多東西來。

開會時除了葉崇明和齊霽,其他人,尤其是陸齊二人手下的管事,並不適合知道合作三方投入多少,收益多少。他們只需要做好手頭上的事即可,免得心思浮動,想七想八。

因此葉雅茗直到這個時候才提起此事。

祖孫二人在岔道口就跟眾人分開了,他們的馬車直接去了城外葉家別院。

孫安和另一個管事陳新已在別院門口等候多時了,見得馬車過來,趕緊迎上來。

“老太爺,姑娘。”

看到葉雅茗,孫安目露激動之色。

葉雅茗一邊往裡走,一邊問道:“這裡現在一共有多少人?有多少人可用?”

“這裡一共是七十八,分三批送來的,有些時日尚短,還沒能分辨出來。基本合格能用的有四十五個。”孫安道。

相比起家生子,葉雅茗更喜歡透過精挑細選後買的人。

她這大半年人不在臨安,但買人一直沒斷過,都是透過齊家管事挑選,再送到這裡來給孫安培訓,在培訓的過程中再進一步挑選甄別,選出能幹可靠的人做製茶師傅。

剩下的再按照他們的特點,送去茶園、茶廠、茶樓做事。實在是什麼都做不了的,再被重新送到中人那裡去賣掉。

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