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等楊安全跟金秀英離開醫院，去附近派出所報警的時候，曹志強也被吳醫生給安排進了一間幹部病房。

沒錯，這家醫院的單人間，就叫幹部病房，過去都是隻能給高階領導幹部用的，普通人壓根不能入住。

不過改開之後，事情就有了變化。

自從改開後，有鑑於財政壓力，此時國家的醫改政策已經開始逐步推行。

就目前而言，醫改政策最大的變化，莫過於醫院變成差額撥款事業編制。

簡單來說，就是醫院的財政不再是完全吃政府了，而是政府只撥款一部分，剩下的部分要醫院自己解決。

說白了，就是要醫院自主創收。

讓醫院創收，以藥養醫政策卻沒跟上，藥價沒變化，其他報銷之類的政策也沒變，那怎麼辦？

只能是開源節流。

節流好說，就是能省則省。

比如捂緊正式編制，少招正式工，多招臨時工，讓價格便宜的臨時工，去幹一些正式工能幹的工作。

就好像護士吧，過去的醫院護士，那都是正經的正式工，各種福利待遇全拉滿。

但改開後，正式護士能不招就不招，有限名額只留著給關係戶。

大量艱苦的護士工作總需要人啊，那就給臨時護士幹。

臨時的護士不是正式工，待遇就可以降很低，這不就省錢了？

不過臨時工不好聽，那就改個名，叫合同工。

意思就是，你這個護士不是衛生局在編護士，而是醫院跟你個人簽署勞務合同的自主招募，簡稱合同工。

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