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一聽公司可以上市那些員工聽了都是很興奮，畢竟上市後，作為公司管理人員不但資薪更高，而且擁有的股份就可以值許多錢。

李姐道：「公司想上市，有許多事情要做，你們必須完成自己本職工作，至於完不成本職工作，或者不能勝任本職工作員工，只能是下調，甚至是辭退」。

李姐這麼一說，本來還想竊竊私語的員工頓時鴉雀無聲了，這是一種無形壓力。

李姐接著道：「公司想上市談何容易，首先公司賬目要清晰，債務要剝離，我上次投資一億多，到今天為止，公司財務依舊是虧損，這是怎麼搞的」？

我看旁邊那個漂亮女白領臉色有些難堪，劉長豐連忙解釋道：「李總，公司想發展搞研發，招聘了大量的高新員工，都是名牌的大學生，所以工資支出費用比較高」。

李姐道：「我不管是什麼原因，財務部必須改革，否則我不可能再投資，公司也就沒有上市希望」。

劉長豐驚愕道：「李總財務部怎麼改革」？李姐道：「更換財務總監，現在我正式宣佈李水鋒為公司財務總監，同時我決定再投資二個億資金，力助公司上市」。

撤換財務總監這事情有點大，不過當聽說再投資二個億後，員工都興奮起來了。畢竟公司有錢了，他們的資薪和福利才有保障，至於誰當財務總監同他們沒什麼大的關係。

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