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【深夜藍club突發事件處理完美】

【安全係數+23，客流量+10%，整體銷售額上漲10%、淨利潤上漲12%……】

會議室中，江航檢視著深夜藍酒吧變化後的最新屬性。

【酒吧名：深夜藍club】

【市值：1569萬】

【面積：963㎡】

【年租金：194萬】

【折舊：32萬/年】

【工資：27萬/月】

【提成：36萬/月】

【營業額：290萬/→319萬/月】

【安全係數：54→77】

【淨利潤：37萬/月-68萬/月→41.5萬/月-76.2萬/月】

……

經此一事，酒吧的安全係數一下子就提了上來。

與之相對應的是營業額和淨利潤也有一定程度的上漲。

即便按照每月41.5萬的最低淨利潤，江航一年也可以獲得五百萬的收益。

這也是江航當初選擇深夜藍酒吧的最大原因。

除了深夜藍的基礎資料，此時江航更關注的是酒吧在職員工的屬性！

算上所有的工作人員，深夜藍club的職員有足足一百多人。

這個員工數已經抵得上一家不大不小的企業了。

江航以最快的速度瀏覽在職員工的資料，幾分鐘後就找到了其中的佼佼者。

一個是三十幾歲、風韻猶存的少婦張柏潔。

她此時擔任的職位是領班，負責氛圍二組。

她的總體分數並不算太高，系統判定是C級別商業人才。

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