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第九二章 三年銷售合作協定

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江城商場按照大型商業企業百分之四十八的稅率徵收企業所得稅,淘寶電器公司按照小微企業百分之十七的稅率徵收企業所得稅。

孫健的月收入超過八百元,不超過一千五百元,還要繳納百分之五的個人所得稅。

一旦淘寶電器公司的員工人數超過八十人,企業所得稅將按照百分之二十五的稅率徵收;超過三百人,將按照百分之三十五的稅率徵收;孫老闆的月收入超過一千五百元,不超過三千元,將按照百分之十的稅率徵收個人所得稅。

“請孫老闆帶路,看看淘寶電器的倉庫和工作人員。”

“倪廠長請!”

倪廠長這位久經商場的大佬不是那麼好忽悠的,不簽訂銷售長H彩電的合作協議,酒桌上說的話都不算數,好事多磨!

“歡迎倪廠長光臨淘寶電器指導!”

劉芳先行一步,十四名員工已經穿上剛剛拿回來印了淘寶電器logo的紅豆T恤,昂首挺胸,精神抖擻,夾道歡迎三位客人。

能否拿到銷售長H彩電的合作協議?就靠大家的現場表現了!

“倪廠長,淘寶電器店雖然還沒有開業,但人員準備充分,除了聘請副經理李濤、財務主管劉芳外,還招聘了收銀員左運珍和魯大順;銷售主管陳淑華,銷售副主管凌峰,還有李妙靈、餘漢民、童愛珍、朱靜和韓文慧等五位銷售人員,他們九個人都是高中生,都有二、三年的銷售電器的經驗,淘寶電器店只要裝修完成,彩電上架,立馬就能展開盯人式銷售策略,每個有購買長H彩電意向的顧客都跑不了!”

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