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“我們可以接受貴集團公司免費贈送的液晶生產線。這兩條生產線只能表達貴集團公司的誠意而已！”而這時，許振鳴卻說出一個讓宋經理感到很意外的方案。

他告訴宋經理，一鳴集團公司可以減免樂金公司的一部分賠償金，但必須要賠償一鳴集團公司一千萬美金，這是面子問題，不執行沒得談。

若樂金公司願意把一千萬美金的賠償款換成4代液晶生產線，一鳴集團公司可以考慮免除樂金公司公開道歉的要求。

許振鳴在讓步，讓宋經理感到有希望。

他故作誇張的說，“哎喲…許董！你的條件太苛刻了，一鳴集團公司再補償我們樂金公司才行啊。要不然，我們虧大了。”

“對於一個跨國集團公司來說，品牌的無形價值更大。若貴公司被一鳴集團公司公開起訴，勒令公開道歉，品牌損失要超過一億美金左右。宋經理，你如果做不了主，應該立即跟貴集團總部聯絡！”

而許振鳴卻不讓步，要求樂金集團公司必須賠償三條液晶生產線，一鳴集團公司才會停止對樂金集團的訴狀行動。

況且，這三條液晶生產線，只有4代生產線屬於世界一流水準，另外兩條生產線在高麗國其實就是廢鐵一堆。

看到這一幕，宋經理覺得談判已經快到出結果的時候。總體來說，這次讓步的代價不是很大。但他必須要跟老闆彙報，讓老闆來做決策。

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