有本事的人在哪個地方都不愁吃飯，子弟校裡那幾個優秀的教師早早的就已經被福家市裡的重點中學給預定了，人家的邀請函，直接發上了門，電話三天兩頭的催促著讓他們去報到，一直到了放了暑假這才選擇職值，趙明這邊接到的命令是對這些選擇辭職的教師給予一次性的補償，按照他們當初在西山礦區的工齡計算，一年三千塊，可以選擇拿一次性補償，也可以選擇內退，三十年工齡差不多有十萬塊，這已經算是一筆鉅款。

而三十年工齡的老師大多又到了快退休的年紀，差這一兩年怎麼辦呢？可以選擇內部退休，從現在開始拿退休工資。一直拿到自己死的那一天。

有人就開始算一筆細賬，到底是拿一次性補償划算，還是內退划算？

當然年輕一點的是不能選擇的，因為年紀不達標，也不能選擇內退，就只能選擇拿一次性的補償，或是將自己的關係從學校轉到礦區進行轉崗。

這樣的模式一經推出的時候，就讓趙明已經確實的聞到了一股緊迫感，這樣的補償方式雖然算不得極度完美，卻讓人沒有那麼牴觸，子弟校的今天很可能就是礦區乃至南方局到整個行業的明天，只不過拿子弟校當了一個試點而已。

趙明看著陳岑問，“如果你還在學校當老師的話，面對這樣的情況你會怎麼選擇呢？”

“我跟小影已經商量過了，我們決定在外面合辦一所舞蹈學校，專門培養那些小孩子，或者需要考級的學生，因為現在外面的學校，對藝術這一塊還是很有要求的，在藝術等級達到一定的標準時，中考高考都會加分，最近我已經收到了很多學生都有這方面的要求，咱們單位也有許多小孩子想考到地方上的重點初中去，所以就想在舞蹈上面下功夫，女孩較多。我適當的將學費漲了一些，家長們也不排斥，這讓我現在的收入也不錯，照這種形勢發展下去的話，我覺得這一行很有發展前途，今天讓你過來就是替我跟小影出出主意，你覺得這條路能走嗎？”

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