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第303章    改革進行時

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回到廠裡之後,各個部門便報上來自己的評優選項,冉江看得是直皺眉頭,和金師傅聊了很久。

“金師傅,咱們廠裡缺人真缺到這個地步了麼?丈母孃在醫院住院還天天來上班,保持不缺勤?咱們廠真離了他不行?”類似的事蹟冉江看了確實感動,但是卻有一種很不真實的感覺,這麼做真的有必要麼?

“冉廠長,要是別人問,我肯定說真的有必要,不過既然是您問了,俺肯定一得說實話啊!小丁的丈母孃在醫院已經躺了很長時間了;他吧,到不到醫院其實沒啥區別,人家醫院也有護士盯著呢,她這是慢性病,不至於一下變得很厲害,也不可能馬上就好,就是慢慢熬唄!”金師傅回答道。

冉江的手指在桌子上慢慢敲著,這樣的問題確實很難解決,要是公事公辦,一切按照廠裡的規則辦事,未免有些不近人情;可要是按照金師傅報上來的選項辦,那些比小丁幹得多的又該不滿意了。

“哎,按道理說,小丁這樣的情況確實值得表彰;但是,要是廠裡的評優變成比慘大會,那就沒啥意思了!”冉江想起了《芳華》裡的段子,文工團比的不是誰唱歌唱得好,跳舞跳得好,而是要比誰帶病上場,從長遠來看,這顯然是不合適的,一家企業最關鍵的還是技術。

“所以這次評優的原則還是誰技術更好,乾的活更多,誰就更佔優;類似小丁這樣的事情,廠裡可以適當放鬆考勤要求,多給他點時間,讓他能陪陪家人吧!”冉江最終做出決定。

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