二人都大笑了起來。郝夢媛堅稱自己沒什麼大事，就是工作壓力太大。一個月之前，領導讓她擬一個通知，要在校園裡舉辦一場英文口語大賽，賽制要求參賽者在英語國家生活經歷不得長於兩年。加上了這個條件，學生們都紛紛叫好，這樣會最大限度地保證比賽的公平性。

郝夢媛只是負責撰寫通知，對比賽的細節幾乎一無所知。然後她親自去了決賽現場，為的就是寫一篇新聞。比賽結束了，推文也發完了，一切都很圓滿。結果，前天晚上，她的私人郵箱收到了一封郵件，一個參賽者匿名舉報二等獎獲得者，那個二等獎明明在新加坡生活過好幾年，可她隱瞞了這段經歷，負責組織比賽的老師也沒有認真稽核。

收到郵件之後，郝夢媛立刻回了一封郵件，她誠懇地對那位參賽者表達了歉意，並表示老師會再次核實那位獲獎者的參賽資格。第二天上班，郝夢媛將這件事彙報給了領導，沒想到領導勃然大怒，質問道：“你有什麼資格說道歉？你的立場站在哪一邊？萬一這個學生將郵件發到網上，那我們該怎麼辦？”

“可是她在郵件裡面列舉了大量證據，確實是舉辦方稽核不嚴格……”

“那也不能道歉！”領導剋制著音量，說道：“你一道歉，我們就變得很被動！你都工作這麼多年了，怎麼連這個道理都不明白？你這個衝動的毛病，就改不了了嗎？”

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