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郭小美的小恩小惠確實有效果，但也只是一時有用，沒過多久白霜對她又是一肚子意見，其他人對她也是愛理不理。

白霜為這事去找經理反應，經理的回答也很有趣：“你要趕走她也可以，你先找到一個比她厲害的人，然後你想怎麼趕都行。”

“經理，招人是你的事。”白霜當然不會答應這樣的條件。

“對啊，招人是我的事，那炒人也是我的事，你要實在看她不順眼，我把她炒掉也可以，只要你能把她手頭上的工作全都接過去。”經理不客氣的斥責。

白霜的如意算盤沒能打響，回到辦公室開始針對性的對郭小美挑刺，反正她的工作總能找到各種錯誤。

郭小美不知道被針對，她捱罵都用已經成習慣，偏偏又捨不得這份高薪的工作，以她的能力，想要再找一份這樣高薪的工作幾乎不可能，她知道想要過面試第一關都難。

公司的週年慶活動當天，王連和白霜被安排負責接待處的工作，郭小美負責指引工作，這是最簡單的一份工作。經理也是不敢把重要的工作交給她，只讓她幫到場的嘉賓指個路，介紹一下活動流程等工作。

這樣一份簡單的工作，郭小美都能出錯，讓她給嘉賓引路，她把人帶錯房間，讓她介紹活動流程，她也說錯詞，簡單到不能再簡單的事都能出事。

經理當場變臉，那天的活動很重要，有很多重要的嘉賓，她張冠李戴的把嘉賓房間號弄錯。這件事可大可小，那天也是運氣好，弄錯的並不是最重要的貴賓，也沒有把女嘉賓的房卡錯給成男嘉賓，否則住雙人間的賓客還不知道會鬧出什麼笑話。

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