<!--go-->

國家要想發展，其實也只能這麼做，沒有其他的捷徑可以去選擇。

而一般情況下在面臨這種情況的時候，只有兩個選擇，如果人才可以跟的上，那就提拔大量適合當下時代的人才頂上來，雖然短暫來看會有各種各樣的問題出現，但那只是因為個人經驗原因導致的問題，隨著時間的推移，隨著經驗的積累，從長遠來看，這種方法是最適合的，也是大多數人選擇的路子。

而另一種選擇，則是放緩現在的速度，而這種決定所發生的原因，是因為當下的官員無法轉變思維方式，而年青一代又一時半會兒的頂不上來，所以只能放緩速度，暫時的做一個緩衝，等新一代成長起來在提速。

兩者各有各的好處，但是很顯然，大唐現在所處的環境，就是第二個。

短時間內飛速的發展，其帶來的必然結果必定是人才的短缺。

這一點不僅僅只是在李靖身上出現了，內閣成員中，除了馬周的感覺還算好一些，其他的大臣多多少少的都有這種感覺。

不是某一個人的問題，而是多方原因加在一起所導致的問題。

而這，又是個無解的問題，除了時間能夠解決以外，其他任何方式都很難解決這個問題。

而這，又至少需要二十年以上的時間才能夠徹底的解決。

李元吉並沒有在軍校內多待，觀看了學員的訓練，跟李靖聊了會兒天，吩咐了一些事情，又讓這些學員們近期寫出一個自己的訓練綱要。

Loading...

未載入完，嘗試【重新整理】or【關閉小說模式】or【關閉廣告遮蔽】。

嘗試更換【Firefox瀏覽器】or【Chrome谷歌瀏覽器】開啟多多收藏！

移動流量偶爾打不開，可以切換電信、聯通、Wifi。

收藏網址：www.peakbooks.cc

(＞人＜；)