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“各位同學，是不是看到我們一群老頭進來心裡就發慌了，那麼多人，每人說二十分鐘就得幾小時，一個下午就沒了。”第一個出來講話的是省黨校的校長林克功，正兒八經的老同志，副部級高官。

他看了一眼臺下各種表情的少幹部們，繼續說道：“文山會海你們怕，在地方聽你們開會的人也怕，所以，改變這個陋習從今天開始，從我們開始。你們不用擔心，我們每人只有五分鐘的說話時間……。”

嘩啦啦，掌聲如雷。

嗯，不愧是個性幹部的學習班，開場就顯得特另個性。

臺上臺下的人，沒有哪個沒有感受過文山會海之苦，也沒有哪個沒有感受過長篇大論的會議之苦，這個問題一直有人提，一直有人說要改，也一直在改，但是，好像始終改不了。當聽眾的時候，發誓如果自己可以坐在臺上講了，一定簡明扼要，將會議縮到最短，結果，到自己上臺的時候，卻根本改不了。

辦公習慣及辦公條件決定了這個問題能不能改，辦公自動化，改革創新，或許可以讓這個問題漸漸得到解決。

接下來是教務主任，班主任，主力講師等人講話，果然，全都只是說五分鐘，最簡單的是那個最年輕的，他說他是中大管理學院的副院長王立本，是這一期學習班特聘的講師，至於他會給大家講什麼，先賣一個關子，留給大家一個期待。

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