天津那家的情況，桃李有所耳聞，卻不甚詳細。看蝦米妹子一臉誇張與驚嚇，她卻還好，沒覺得怕。前面韓國那個專案，被蝦米妹子說的兇險無比，結果很順利就結束了，雖然前期連續加了很多天的班，但對她來說，那點辛苦真不算什麼，憶苦思甜的程度而已。

蝦米妹子看她不以為意的樣子，便將來龍去脈跟她詳詳細細講解了一番。

這件事情，又要從新上任的總監說起了。他自從上任以來，火燒了一把又一把，專案發動一堆，天津工廠新系統上線這個，是其中最大一個。起因是他剛來上海時，從一份調查問卷上發現的小問題。

公司裡面經常搞些小調查，調查僱員對於僱主的滿意度，還愛搞一些亂七八糟的排行榜，請各家工廠來投票。乃麼新總監發現天津一家工廠給上海IT團隊的分數很低，對於他們的服務態度特別不滿意，於是宣IT經理前去外灘辦公室問話。

經理總不可能說是是是，的確是咱服務不到位咯，就辯解說，自己的團隊要同時服務國內十來家工廠，忙是一方面，但是最主要的原因是他們家工廠用的ERP系統老舊過時，故障率很高，導致他們對IT團隊的滿意度也有所下降。

新總監對這個解釋還算認可，因為天津工廠所用的ERP系統的確是已被市場逐漸淘汰的產品，於是多方活動，四處遊說，最終促成了新系統匯入這一專案，又批足預算，限期三個月內完成上線。

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