她英語很好不假，可那些個印度人和西班牙人在說什麼，她也是聽不太懂。

稀裡糊塗過了一個月，她終於開竅了。

漸漸的熟悉了專案細節，開始跟組員們討論技術問題，最最重要的是，她終於可以流暢的跟兩個海外研發團隊交流了。

別人聽她都沒障礙，主要是她得聽懂別人。

可專案裡有一個不靠譜的人，是跟她一切外調來負責這個專案的老頭，禿頂、頹廢、懶散，一句英語都不會說。

每天早晨，頹廢老頭去公司後，第一句話就問她：“今天我有什麼任務嗎？”寧雅嫻就回拿到當天的上級指派，總結一下，偶爾安排些任務給他。

頹廢老頭完全不懂英語，連資料都看不懂，經常就是抽菸喝茶，到處閒逛。每到下班點了，就來找她，“我還有任務嗎？”寧雅嫻沒空搭理他，就會說：“你沒事兒了，可以回去了。”然後，頹廢老頭就鞠個躬，拎包離開。

後來，別的同事就實在忍不住了，過來問她：“老頭不是你上司嗎？怎麼搞的跟你下屬一樣？”

寧雅嫻這才心裡咯噔一下，反應過來。

是哦！

他是上司！

是領導安排過來，主管這個專案的課長！

以前的倆領導因為辦事不利，都被挪到其他崗位去了。

周不器聽後，哈哈大笑。

覺得寧雅嫻還真有趣，一個故事講的跟爽文似的。

“你這也太假了吧？領導聽下屬的安排？”

“在日企裡，這太正常了。”

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