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正文 第10節

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從《論法的精神》上來講,這就是權力的制約與平衡原則。

殿前司與侍衛司就是在這種背景下發展起來的,其殿前司一把手為殿前都點檢,侍衛司一把手為侍衛親軍指揮使。

雖然郭威當初要求他們各司其職位,互不干涉,但從後面的結果來看,他們一直都在明爭暗鬥中爭奪權利,都希望自身壯大從實力上壓制對方。

此時的侍衛司實力要強於殿前司,而趙匡胤此刻的軍職為殿前司的殿前都虞候(領導之一),但從趙匡胤接任整軍後,這一情況就會發生根本性的轉變。

開始整軍

接到命令後的趙匡胤成為了整軍的負責人,一般一個公司要想改變風氣都是從裁員開始,軍隊也一樣,趙匡胤首先是把那些兵痞和戰鬥力不足的老弱病殘士兵進行淘汰(反對他的自然也在其中),其次是全天下招募新兵,精心挑選那些年輕氣盛,體魄強健計程車兵進入禁軍隊伍,同時還抽調侍衛司的部分精英進入自己所在的殿前司,以壯大自身實力(不太地道)。

當然,最後安排一些自己的結拜兄弟,親朋好友進入領導班子這也是合情合理可以理解的。

這一系列的選拔與提升讓趙匡胤經理從這時起開始擁有自己的派戲,為自己在軍中打下了堅實的群眾基礎。(這也能夠理解,人都是會對賞識自己的人感恩)。而也正是這一次的整軍,一大批興新將領開始成長起來,他們都是後來大宋朝早期的重要將領,這其中有被譽為天下第一良將的曹彬,還有勇猛過人被我們在熒幕裡熟悉得不能再熟悉的

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