隨後，這位董事便繼續沉聲開口說道：“第二，剛剛廖智勇也已經分析了平宇集團董事長陳平先生的真正意圖，雖然這些話並不是陳平先生親口對我們說出來的，不過不管怎麼說，我還是覺得廖智勇的分析很有道理。”

“對方之所以會提出這個條件，正是因為廖智勇對於雷霆科技有限公司還是有著一定的好處的，所以對方才會提出這個條件，所以哪怕是合作已經敲定下來了，後續合作進行的過程當中，廖智勇的作用依舊還是要比其他人更高一些的。”

“雖然已經不是不可替代的人選，可想要讓我們富華科技公司在以後的發展過程之中，能夠更加順利一些，我認為沒有人比廖智勇更適合這個位置。”

“第3點，也是最後一點，現如今的富華科技公司，正處在全面轉型的時期，整個富華科技公司的人事體系，都將會有一次巨大的變動，無論我們打算使用什麼樣的手段進行這一次的變革，最終，富華科技公司都將會從原本的電器品牌公司徹底轉變成智慧手機配件生產公司。”

“而在這樣的轉變過程之中，整個公司的管理層也將會出現巨大的變化，除了財務部人事部等幾個部門不需要太大的變動之外，其他的專業性部門，都需要重新進行改革。”

“在這項改革的過程之中，富華科技公司雖然會清退一大批不再需要的人才，此外，也將會有一大批的全新職位處在空缺的狀態，富華科技公司原有的那些人才，雖然在個人能力上都極為出色，可現在整個富華科技公司的性質都要改變了，他們原本熟悉的工作也必定會出現天翻地覆的變化，是否能夠勝任原本的職位，誰也不好說。”

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