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蘇妮敲著鍵盤，打著那份活動總結，體內的腎上腺素，被主任和郭承飛的“混合雙打”，刺激到飆升。

於是思緒高速運轉，很快，她便悟出了今天為何會遭遇那兩男人，如此低階的對付——

沒別的，還不是由於，全公司假想當中，她蘇妮的“靠山”鄭老師，離職了嗎？！

一直以來，主任不喜歡蘇妮，並不僅僅因為她性子“狂野”、不受管教、不好拿捏，她在工作中的表現，從來不是逆來順受型，這與傳統中，職場人的“一般素養”相悖。

蘇妮能如此由著性子張揚、帶刺兒、我行我素，而沒有被開除，也不是因為“攜手聯合”缺人、非需要她這個廉價勞動力，又或者，是她工作勤懇、做事賣力，人家抓不到她任何把柄。

主任之前為了捧郭承飛，可以為他弄面錦旗、造點功勳，他若真發起飆來要弄走蘇妮，也完全可以給她下點藥、使幾個絆子，讓她自己掉溝裡的。

之所以單單是將對蘇妮的不滿，轉為臉色給她瞧，那是在給蘇妮背後的人面子呢！

鄭老師有能力與主任抗衡，過去與陳總的關係又好，她喜歡蘇妮、吃她的那一套，那王主任就沒有理由，不賣個人情給她。

不管蘇妮是不是主動，辦公室裡的隊伍，其實早就已經將她進行了劃分。

因此，郭承飛入職、“便民客服部”成立以後，作為“另一股勢力”裡的蘇妮，才被主任處處打壓。

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