“今年高考過後？”甦醒思考了一下石盛話中的意思，“校長你的意思是說如果高考我們學校取得不錯的成績，就能夠以此作為依據和上面談條件，讓他們同意我剛才的提議？”

“差不多就是這個意思。”石盛點頭，“任何涉及到打破傳統的方式肯定會受到很大的阻力，多做多錯，少做少錯這話雖然很不討喜，可大多數人就是這麼做的。舉個簡單的例子，沿江的提防你用心做了，但是別人看不出來，如果稍微不用心，堤防發生潰壩，別人一下就看出來，你現在的做法就相當於用新的方式去做堤壩，不出事別人也沒覺得你這個新方法有多厲害，可一旦出事了，別人就會攻擊力，說你用的創新的這個法子是導致潰壩元兇。”

“可實際上呢？有可能你這個創新的法子真的比傳統的方法更有效，這次的洪水包年不遇，加上其它一些原因，綜合起來才是潰壩的因素，甚至如果不採用你的這個新方法，潰壩會更厲害，會更嚴重，可誰能看到這點？別人盯著的就是潰壩，加上你用了新方法。”

“我明白。”甦醒點頭，“這大概就是為官之道。”

其實不只是官場，包括職場同樣如此，想要創新就得承受風險，失敗了所有的矛頭都會指向你，成功了卻不一定能夠得到讚揚。

“學生弄髒的那些被褥你墊付了，學校不會讓你吃虧，直接從食堂租金裡面將這部分錢減下去。”石盛說。

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