力再強，也可能會被埋沒。

當然了，公司畢竟是公司，不是蠢貨，是以利益價值為上。

被公司看中的所謂優秀人才，肯定是要有一定能力，要不是當個公司擺設在那裡的。

老李輕嘆了一口氣，有些無奈的說道，“綠鮮集團有這個本事可以這樣做，畢竟，它的口碑擺在那裡。可我們的公司不行啊。哎，老張，你的公司現在已經有幾個人才辭職了？”其實就是問，有幾個人被綠鮮集團招過去了。

老張搖了搖頭，說道，“現在就一個副總被招過去了。但公司有好幾個，還蠢蠢欲動，已經向綠鮮集團投了簡歷，等著面試呢。”

老李苦笑著道，“你公司才挖走了一個。但我的公司，已經被挖走了三個。這綠鮮集團怎麼專門挖我公司的人啊。”

“哈哈……”這時老張大笑起來說道，“老李啊，你應該高興啊。說明你的眼光不錯，招過來的真正人才，不然，人家綠鮮集團還不屑呢。”

綠鮮集團招聘要求很是嚴格，在職場中和商場中，都知道的。但如果被綠鮮集團招過去的，那就表示人品好且是真正的人才。這樣的人才，到任何一個公司都很受歡迎的。

不過，現在職場中和商場中似乎默認了一個規則，那就是被綠鮮集團開除的人，沒有任何一個公司會接收。

因為被綠鮮集團開除的人，一般是這兩類人，一類是人品不行，另一類則是能力實在不行。這兩類人，在任何公司都不受歡迎的。

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