雖然大家都沒有對老闆的所謂“大喜事”報什麼期望，但是等胡保強詳細解釋之後，大家還是再次表示失望。

這個所謂的大喜事，其實就是胡保強想讓公司員工進行所謂的“內部創業”。

單人也好，組團也好，可以承包這個新遊戲《永恆之歌》一個服或多個服。

當然，如果你有足夠的信心和保證金，直接承包這個新遊戲都行！

技術支援、運營支援、包括分發渠道公司都是現成的，你只需要負責遊戲宣傳引流和營收就好。

也就是說，假如你承包一個伺服器，那麼只需要每月按時給公司上繳固定的流水後，多出來的營收就歸你個人所有了！

驚不驚喜，意不意外，感不感動！

可惜的是，絕大部分員工都表示，不敢動不敢動……

“等下讓技術部王經理上臺為大家介紹一下這款遊戲，大家先看看遊戲品質如何！

哪位員工有信心的話，散會後可以直接找技術部經理去詳細瞭解一下游戲。

感覺遊戲可以，自己也能承受得起費用的話，就直接來找我談承包的事情。

機不可失失不再來啊，年輕人想要成功，就是要把握住機會！”

胡保強繼續循循誘導道，語氣非常的真誠。

……

胡保強說完後，技術部王經理來到臺前。

一通忙活，開啟電腦和投影儀，開始介紹那款新遊戲。

在座的員工好歹都算是遊戲行業從業人士，對於手遊也是見多識廣。

這款《永恆之歌》，說實話不是太爛，品質還過得去。

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