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教導玩理論的知識與方向後，黃守真接下來又給陳雷二人輸送了些真正的乾貨，不僅教他們把方案上的不足之處一一指點出來，同時也把改修的方式進行講解了一遍。

這些乾貨對黃守真本人來說，基本算是滾瓜爛熟的設計常識了，可對陳雷二人來說，卻是完全陌生、且非常新鮮的設計理論。

能多知道一點，於他們二人而言，就都是十分難得的成長機會。

畢竟國內的大品牌五星級酒店，其設計內容及要求，基本都是由甲方內部（酒店管理集團）直接提供設計標準，很少會把此類資訊流傳到市面上。

所以這就意味著，國內大部分的室內設計師，在自己沒有走到足夠高的設計平臺去接觸這些高階專案時，實際上便很難了解到這些資訊。

黃守真當年也是從主任設計的位置上，由負責小型空間的設計來配合總設計師，再到獨立設計整個空間，一點一點慢慢吸收與成長起來的，然後在參與的過程中，他不斷要求自己、提升自己，最後才在高階酒店設計的領域內，徹底站穩腳跟。

當然，設計的水平層次本身是沒有盡頭的，很難說一個人的水平到了何種程度後，就再無人可以超越。

因此，相比起陳雷二人、以及CDF全體員工都在飛速成長，黃守真本人其實也在成長。

只不過他們更明顯的是在技術層面的增長，幾乎每個人都可以一日千里，而他自己則是在設計審美與個人風格的形成上，繼續緩慢增長。

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