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經過了一天一夜的通宵達旦，三組終於迎來了一個滿意的方案。

既能滿足天誠一炮而紅的效果，又能讓未來得到更好的宣傳。

正當喬珊坐在椅子上思考下一個方案設計的時候，一個電話騰空而起，差點把她的思緒打亂了。

幸虧她有個獨特的習慣，思考的時候旁邊會放一隻筆和一張紙，便於自己記錄靈感。

“您好，未來傳媒喬珊！”不記得從什麼時候開始，喬珊接到不是熟人的電話都是這樣的開頭。

“是我，喬珊姐，嗚嗚嗚…”電話那邊傳來了斷斷續續的抽噎聲。

“怎麼了，小愛！有話好好說，哭什麼呀？”喬珊好久都沒有遇到這樣的場面，想當初她有一次也是被組長罵的狗血淋頭。

“喬珊姐，嗚嗚嗚…歐…封總經理說…他說咱們…不重視…他們公司的合作，說…說我們的方案很垃圾！”儘管喬珊盡力的安慰她，可是新人畢竟是新人，一點挫折就被打敗了。

“行了，小愛，別哭了！你先回來吧，我們看看哪個環節出了問題。”那邊的哭宣告顯小了不少。

回到公司的小愛，把封寒的原話帶給了喬珊。無非就是她不親自過來，就永不簽字的霸王條款。

這麼多人聽著小愛的陳述，喬珊心裡真是一萬個草泥馬飛過。

窩火，太鬧心了，這個回答。

原來不是他們方案的問題，是團隊態度問題。

可是，真的是態度問題，還是那邊的他假公濟私呢。

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