說。一開始就強調引進的法方的先進管理經驗，這些日子看著老王他們被嫌棄來嫌棄去，他不能還說，說多了就是護犢子，不支援法方的管理，與合資初衷背離。現在黃聆這個身份跟人家對等，而且兩邊的老大都喜歡，她說話他在邊上幫，就簡單了。而且明顯的Raymond也在幫著黃聆。

銷售經理介紹了一下他自己，也是外企來的。這個年代能湊齊這麼多外資企業的人，哪怕把港澳臺也算進來，還真不容易。

接下去進入正題，黃聆在邊上少說話，多做筆記，畢竟她半年不在，很多事情不清楚。

散會，那個人事的Tiger說：“Linda，到我們辦公室來一下，拿一下你新的胸卡。還有員工手冊。”

黃聆轉頭對David說：“大衛兄，上午沒空了，下午上班我來找你，你帶我轉轉現場？”

“沒問題！”說中文大衛就利索多了。

黃聆跟著Tiger進他們辦公室，Tiger叫了一聲：“Sophie，把Linda的東西拿進來。”

黃聆在Tiger的辦公室坐下，Tiger給她一張薪資調整單：“這是你的薪資調整單，你看一下，簽字確認。”

黃聆看了一眼，工資兩千一百多，這是翻了幾倍了？黃聆有些不真實感。

Tiger開啟員工手冊：“這本員工手冊是在總部的員工手冊上增加了一些本土的條例，我給你說一下，比起我們你可是老員工了。第一條薪資保密……”

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