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第五章

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宴會過後,《我去往》的工作就慢慢的展開了。葉陽的主要對接人是秦雪蘭。她們這邊的所有工作,大到媒體投放,小到微博文案,都要丟到專案群裡讓秦雪蘭或者她指定的人確認後,葉陽才能安排往外放,未經確認發出去的東西,後果自負。

《我去往》的專案大群裡,時代的各方領導都在,雖然領導大多時候不吭聲,但他們的存在,直接限制了微群裡的交流尺度。那就是你要為你在群裡說得每一句話負責,那些不吭聲的領導都是見證人,你可以說廢話,但絕不可以說錯話。其實,也不止於群裡,私下跟甲方私聊時,也要字斟酌句,可以廢話連篇,甚至可以兜圈子,就是不能說錯話。否則,一旦出了什麼差錯,追根溯源時,大家就開始咔咔放微信截圖,或者微信語音。

葉陽作為方圓這邊的負責人,必須眼觀六路耳聽八方,善於揣摩每個甲方每句話背後暗含的意思,不管是說出來的還是沒說出來的,她都要能意會。她還要善於使用各種萌萌噠的語氣詞和表情包調節氣氛。因為甲方是掏錢的人,有資本居高臨下,而乙方賺他們得錢,一定要保持謙恭態度。

接觸久了,葉陽發現秦雪蘭是個暴脾氣,自己艾特她確認東西,她可以一個下午不回。而秦雪蘭艾特她,她兩分鐘不回,秦雪蘭就會在群裡刷屏,跟催命鬼似的,超過十分鐘不回,她就打電話過來。一個月下來,葉陽就已經患上了秦雪蘭恐懼症。每次看到她的電話,就本能性的頭皮發麻,但又不得不硬著頭皮接。

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