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所以託婭入職後的這段時間每天都在調整心態，讓自己更適合天青幼兒園的節奏，不然她不用工作了，只看程允澤的做法估計都會被氣死。

不過除了不太靠譜的園長和幼崽外，託婭對天青幼兒園非常喜歡。

畢竟除了這個地方，她從來沒想過會有一個幼兒園實現了相對的職場平等。

想當初她剛入園的時候發現天青幼兒園開會居然連廚師和門衛都能參加她蒙了，然後發現大家不僅能參加還能隨意提意見，而且園長還真的會採納的時候她更懵！

什麼時候一個學校的發展，特別是這種私立學校的發展需要要徵求學校教職工的意見了？

別說私立學校了就是國家創辦的公立學校都沒這樣的事情吧？所謂的商量探討頂多就是十幾個高層領導聚在一起開會然後商量出具體章程而已。

可偏偏天青幼兒園這個私立學校做到了？

第一次看到這個現象，託婭被驚的說不出話，直到散會才找回自己的聲音。

心理覺得不可思議的她在後來好幾次會議中都悶不出聲，直到某次會議情不自禁提了一個意見，而這個看似荒唐的意見居然被採納後託婭才慢慢習慣天青幼兒園這個平等包容的學校氛圍。

不得不說放寬心後在這樣的學校工作很棒！

沒有從前同事間的勾心鬥角，也沒有沉重教學任務的壓抑，每天只要做好自己的分內事託婭就可以過的很舒服。

第一次享受到這種簡單的舒服的託婭徹底愛上了天青幼兒園！

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