就不一樣。

新來的段副總監是有真本事的！

這也就罷了，關鍵是他聽聞一個訊息，說是段書桐打算在新品上市後，著手整頓研發部。

如何整頓？那肯定與裁員有關啊！

他暗中將自己跟同事們比了比，發現要真是裁員，自己一定會被炒掉！

袁鵬並不願意離開這個舒適區，他想繼續苟日子。

新品已經快要上市，翟經理在商場買了不少廣告位，且與商場管理人員商量，讓銷售員首要推薦春秋堂新品。

眼看春秋堂要起來，即便是他這個沒有追求的人，也不願就這樣“淨身出戶”。

在公司困難的時候他沒離開，沒道理公司紅火後他一點湯都喝不到吧？

據說周靈因為跟著段書桐，這次拿了不少獎金。

袁鵬思來想去，卻一直沒尋到什麼好辦法。

他本以為還能苟一點日子，萬萬沒想到週一開例會的時候，何潤傳達了公司裁員的通知，於是，研發部人心惶惶，人人自危，除了周靈。

以前跟周靈關係不好的職員，開始跟周靈套近乎，周靈一概不理，像之前一樣低著腦袋一言不發，緊緊跟隨段書桐的腳步。

她和段總監要研究新產品了，才沒有那麼多時間！

公司說要裁員，當然不可能一下子就拎出幾個人來，還得根據員工平時的工作成績等方面來決定。

有實力的不怕，有關係的也不怕，唯獨袁鵬這個既沒實力也沒關係的，戰戰兢兢。

公司到底憐愛他，沒讓他惶恐太久，第二天就讓人事發了辭退通知，並給予相應補償金。

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