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這個教訓，讓霍不凡在最開始就謹慎考慮接單量的問題。

所以他現在必須解決的事情之一，就是招攬大量的廚師，保證減脂餐的味道可以滿足絕大多數人的需求。

廚師數量不夠，霍不凡寧願不賺這份錢，也不想因為準備不足砸了自己的招牌。

品牌的意義在於，更高的溢價，更低的成本，更多的利潤。

霍不凡對品牌的價值很看重，在寧雪晴還執著於賺錢的時候，他已經開始打造品牌口碑了。

廚師方面，廖天鵬認識一家專門的培訓學校，裡面多的是學徒工在那打磨廚藝。

減脂餐對於廚藝的要求並不是很高，主要在於飯菜的搭配，味道只是錦上添花。

廖天鵬表示可以代表霍不凡先去廚師培訓學校談談合作，或者乾脆蹲門口守著招攬學徒工。

但霍不凡還是決定親自去談，這畢竟是他自己的事情，不能什麼都交給廖天鵬去做。

人家是給你幫忙的，不是來打工的。

兩人相談甚歡，聊的很是盡興。

酒足飯飽後，廖天鵬乘車離開。

目送這位老總離去後，寧雪晴道：“廖總人看起來挺好的，很熱心。”

“也許吧。”霍不凡不置可否，然後道：“下午得去租個適合做菜的店面，另外穆世傑可能也要過來，商談物流方面的事情。到時候你和他一起去見見幾家快遞的負責人，把事情敲定。一切順利的話，下週我們的減脂餐就可以上線銷售了。”

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