那個來面試的是一個女孩子，她已經在職場上鍛鍊了幾年的，面對楊銳這樣一個小公司的經理，自然不會有什麼怯場，只是看到楊銳這麼年輕，讓她有點驚訝，覺得李密才更像是經理。

她自然的在楊銳對面的椅子上坐下，侃侃而談：“經理，你好，我就是周逸素，我的資料已經先EMAIE給了貴公司，相信你已經看過了，我也就不浪費時間再多介紹了。貴司有什麼考試的，疑問的，可以開始問了。”

看著這個女子的自信，楊銳不由鼓掌叫好。“不錯，不錯，看你的氣勢，好像我這個主考官，經理跟你調換了角色一樣！”

這個叫周逸素的應聘女孩子不亢不卑的說：“大家都是平等的，工作本來是雙向選擇，招聘者不應該有掌握求職者命運的優越感。我這麼說，是不想浪費大家的時間。”

“沒錯，不過大部分的求職者是沒有這份自信的，你的自信，我相信有能力的支撐。”楊銳站了起來，笑著伸出了手：“你通過了面試，雙向選擇，現在看你選擇了。”

周逸素反而驚訝了起來，“這麼快就通過了，你不覺得太草率了嗎？你作為今天面度的主考官，你應該要對今天的招聘負責，你作為一個公司的管理者，更應該對企業負責，你憑著當然的個人‘以為’，就做出決定，抱歉！我覺得有這樣的經理的公司，可能會不適合我。”

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