第651章 分享權力

夏牌小轎車的各項認證工作也早已做完，冷凝翠仗著粗，一邊招兵買馬，一邊廣招經銷商。

只要肯出高額的薪水，招募優秀的職業經理人在人才濟濟的歐美國家，並不是什麼難事。

可是，作為一家新興的汽車產業集團，尤其是華夏國生產的汽車，一向對黃種人帶有歧視和偏見的歐美汽車經銷商們，卻抱以濃厚的懷態度。

準備了一年多，冷凝翠才談妥了十幾家經銷商，而且代理的條件極其嚴苛。

張曉文心裡很有數，在歐美做生意，長時間的經營，良好的商譽，缺一不可，而這些正是張曉文所欠缺的。

自建獨立的銷售網路也不是不可以，卻需要花費大量的時間和金錢，更重要的是缺乏獨當一面的人才。

不過，張曉文對於華夏之星的各種引數，都深具信心，相信隨著時間的推移，一定會取得輝煌的成就。

真金是不怕火煉的！

在前世，張曉文在米國生活了多年，熟知米國人的消費習慣，既然經銷商的數量少得可憐，那麼只能考慮先從高空宣傳做起，逐步開啟局面了。

在國內生產出來的華夏轎車源源不斷地裝船啟運海外的同時，張曉文安排金冰荷在米國起了一場整合了報紙、電視、以及剛上映的國際大片映式的大型宣傳活動，主題為：啟用新體驗，新華夏，新體驗，新登場！

為了配合歐美地汽車銷售。金冰荷花了大價錢。租賃了幾十萬平米地儲存倉庫。

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