因為我是學外語的，對財務方面的事一無所知。初入公司，對公司的財務程式更是一頭霧水，不沒有頭緒。所以我第一次接到領導遞來的單子時，我天真的以為只是單純的跑腿送東西。而我從這張單子開始，不斷碰壁。第一次，工廠的財務告訴我，她們不接收這種單子，名頭不對。看著她拉下的臉，我覺得我撬不開她的口，也預感到根本從那裡得不得我應該知道卻無從得知的答案。我退縮了，回來問領導。就這樣，我反反覆覆奔走於工廠財務和辦公室之間。每張單子的問題都不一樣，每跑一次腿所面對的答案也不一樣。我越來越迷惑，越來越怕再接到單子。在這種恐懼的壓迫下，最後一次，爆發了。財務的面孔依然嚴厲，對我的批評更加不留情面。嚴重的是，我不知道我錯在哪裡。難道就是因為我是新人，你就沒有義務告訴我到底該怎麼做嗎？只是一味的告訴我，不行，不合格，不接收。把問題的關鍵說出來，有那麼困難嗎？我越想越委屈。我每次扯著笑臉，每次都重新鼓起勇氣，為什麼就得不到半句肯定？淚水就不自覺的往外掉。我很討厭自己這樣掉淚，卻怎麼也忍不住。

而事情就嚴重在這淚水上。無意中被領導看到了我在哭。我連忙躲閃卻已來不及。下午，矛盾的事情發生了，財務那邊要求有某某的簽字，而某某下午來公司，說他不能籤，應該如何如何。每個人都有自己的想法，每個人都怕自己這邊有問題，都開始推卸。領導很無奈，立即就給財務打電話，那邊不知說了什麼，把領導惹火了，在電話裡就說，你到底做了什麼把人家給弄哭了！我知道領導是心疼我受委屈，可是，這樣一喊，整個辦公室的人都豎著耳朵聽，我立即覺得無地自容。那邊那個老太太也火了，開始咆哮，領導雖然生氣，但仍笑著對電話說，“你別喊了好不好？你這麼大歲數喊什麼？”那邊的老太太大概氣壞了，啪地掛了電話。

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