我們不妨設想一個最公平的情形，象棋，每個人開局都是公平的，增長也是公平的（一人一步），但是，誰會告訴對方準備怎麼下？如果在下棋的時候，我們告訴別人，我們打算怎麼下，並期望別人也這麼做的時候，估計我們經常都會輸。面對紛繁複雜的世界，誰都有想把問題簡單化的願望，如果把實現這個願望寄託在別人的開誠佈公上，有點像守株待兔，現實生活中很少這樣的兔子；也許更好的方法是像華羅庚讀書一樣“先把書讀厚，再把書讀薄”。“直來直往”或者“思維簡單”也算不上什麼缺點，只是放在一個競爭的環境中，很容易讓自己吃虧，或者讓自己人吃虧。放在一個純競爭的博弈環境中，例如象棋，估計思維越簡單，熟得越多。

這種人放在職場上會怎麼樣呢？各人能力不同，際遇不同，不可能一概而論，從我對身邊的人的觀察來看，這些人過得並不差。這些人之所以思維簡單，不是因為智商或者情商問題，而是他們的父母往往是比較有能力的人，出於愛子之心將他們保護得很好，從而沒怎麼受過利益衝突的傷害，也因此他們的思維往往是善的，覺得什麼都可以公開的。這些人一般能讀個好學校，安排個好單位，例如政府機關或者效益好的國企之類，單位效益較好，同事素質較高。他們一般沒什麼野心，安安穩穩，有點任性，有點單純，總的來說與人為善，也不會有太多敵人。不過,這些人要在權力鬥爭中靠自己的力量上去也絕非易事。即使是作為副手，這些人也不是很好的選擇。競爭者可能會擔心他們難以識破別人的意圖，該說的話不說，不該說的話倒都說了；而且很多利益層面的東西不好明說的，但他們可能領會不到，或者不認可。

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