丹麥也是典型的福利國家，社會福利開支常年高達GDP比重的1/3以上。

丹麥的社會福利保障是全方位的，在這個國家生活從生到死基本都不用操心，就業率很高還堅決不讓一個人掉隊。

丹麥的社會福利保障體制非常有特色，而且與瑞典和芬蘭存在細微不同的地方。

丹麥社會福利保障覆蓋所有居民，不分國籍，大家一律平等。政府財政投入佔到公共福利保障資金的60%左右，超過了其他北歐四國20個百分點；個人保險所佔比例約為總額的20%，比瑞典和芬蘭為高；而僱主繳納資金比重不到10%，比瑞典和芬蘭的僱主承擔的責任要輕了很多。

管理上與瑞典、挪威和芬蘭類似，中央政府在國民福利保障事務只負責制定政策、標準、計劃和實施轉移支付等，地方政府承擔管理和執行的主要職責。丹麥的工會組織也是最重要的社會福利保障執行機構，比保險公司的作用要顯著得多。

日期：2011-11-01 11:11:05

如果說芬蘭福利保障制度特別重視關愛老人，那麼丹麥人的特點是最關懷孩子，因為他們認為年輕一代承載著國家的未來和希望。

丹麥的孩子從出生就領奶粉錢，長大了叫牛奶金，這種兒童及未成年人生活津貼一直要發到18週歲，16歲以上孩子如果不和父母在一起住，那麼津貼費翻倍。

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