說有一個老掉牙的故事和一件工作中的小事。

老闆手下有兩個工人，要提拔一個，A覺得自己和B都一樣，但老闆毫不猶豫的提拔了B。別人和奇怪的問老闆why。老闆說，你看著。

於是分別叫A和B進來問今天的西紅柿什麼價錢？兩個人都答應了出去。

一會兒A回來直接給了一個集市上的價錢。B回來不僅給了零售價還有批發價，更告訴老闆他覺得價格很優惠，有利可圖，所以把賣西紅柿的老闆也帶來了，可以談談批發價格。

老闆說，你明白了嗎？

同一個問題，雖然只有一個答案，但答案卻可以有很大的範圍延伸。

再講辦公室的故事。

老闆問我一件事，我會查了以後告訴他，不僅是現狀，還有背景補充，並給出我的建議，和一些可能的考慮。同樣一件事，他去問我的下屬，問什麼最多的結果就是得到什麼的答案。

有一些東西，不是你所處的位置的問題，純粹是一個人的靈活性問題，多說一句話並不煩心，但卻是可以得到很好的效果。讓領導覺得你有思路，條理清晰。而不是讓領導覺得你的陀螺，抽一下轉一圈。

很小的事，但真要做到，並且成為你的習慣不易。

日期：2006-8-22 12:20:00

下雨天，反而覺得比較安靜適合工作，連電話也不多，很平靜的早晨。

在諮詢別人的同時也在反思自己的興趣愛好究竟在哪裡？能做的事，適合做的事和喜歡做的事，居然都不大重合。能做的事很多，但沒有必要一一去做，就像會開車不一定要去做司機一樣。綜合能力只是在你失業的時候給你多一個選擇而已。

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